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Temario:
• Conceptos que debemos liquidar de acuerdo a la legislación vigente.
• Incidencia del Sueldo Anual Complementario y la Gratificación Anual en la base
de cálculo de la Indemnización por despido.
• Topes salariales.
•
Garantía de la indemnización mínima.
•
Penalización por el despido sin justa causa. Aplicación de la Ley 25972/04 o del Decreto
2014/04.
• Decreto 264/02 BO: 11/02/2002 del poder Ejecutivo.
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¿Qué criterio seguir? |
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Colaboración:
Dra. CP Patricia Morales |
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Acceso a transmisión y material |
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